Coaching : Análisis del Rol Organizacional

2009. Editorial Universitaria. Edición: 1a. ed.Año: 2009ISBN: 956-11-2056-3

Matias Sanfuentes A, Eduardo Acuña A

Abstract:

El objetivo de este artículo es describir el método de coaching basado en el análisis del rol organizacional (ARO). Se presentan los fundamentos teóricos del método y el procedimiento para su uso. Finalmente, se ejemplifica el método a través de la presentación de un caso.

Palabras claves: Coaching, análisis del rol organizacional.

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