Trayectorias laborales: el tránsito entre el trabajo asalariado y el empleo independiente (2005)

2005. Cuaderno de Investigación 23, Dirección del Trabajo.

Ernesto Perez A, Eduardo Acuña A

Abstract:

Los estudios sobre trayectoria laboral han sido impulsados en el último tiempo, porque el análisis longitudinal de los fenómenos del trabajo que entregan, complementa de manera importante las mediciones habituales y conocidas de éstos. En un contexto productivo cuyo signo es el cambio constante de sus factores, la transformación y fugacidad de las situaciones y la inseguridad de los empleos, descifrar la trayectoria que siguen los trabajadores contribuye, precisamente, a revelar este movimiento. Sobre la base de esta convicción, el Departamento de Estudios incluyó en su programa, los estudios de trayectorias laborales, orientándolos a obtener una visión más precisa del nivel de protección que logran los trabajadores chilenos en un lapso de su recorrido laboral. Sabido es que el trabajo ha perdido protección en el mundo en las últimas tres décadas, y que hoy no es posible asegurar el cumplimiento de los estándares defi nidos para que el desempeño laboral potencie adecuadamente el desarrollo humano. El primer estudio que realizamos en este tema, mostró la intensa movilidad del mercado de trabajo en nuestro país y la escasa proporción de trabajadores que se mantienen en empleos protegidos1. El uso de datos secundarios en esta ocasión – la Encuesta Nacional de Empleo del Instituto Nacional de Estadísticas- dejó en evidencia la necesidad de proseguir investigando las trayectorias del trabajo. 

Palabras claves:

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